Enhetschef till Decom Center

Vill du hjälpa oss att uppnå ett fossilfritt liv inom en generation?

Business Unit Nuclear Decommissioning (BUND) inom Vattenfall BA Generation är ansvarig för avvecklingen av Vattenfalls kärntekniska anläggningar. Inom BUND’s svenska verksamhet pågår nu tre viktiga avvecklingsprogram; Ringhals 1 & 2, Ågesta kärnkraftverk (Ågestaverket) samt sista fasen av nedmontering av forskningsreaktorn R2 i Studsvik. Vi söker nu en Enhetschef som kan driva vårt arbete framåt!

Din roll som Enhetschef
Som Enhetschef hos oss kommer ditt huvudfokus att ligga på att utveckla, coacha och administrera din personal. Du deltar i avdelningens ledningsgrupp och i utvecklingsarbetet för hela avdelningen.


Avdelningens huvuduppgift är att styra arbetet med friklassning och avfallshantering inom avvecklingen. Som enhetschef kommer du att få utveckla och svetsa ihop en ny enhet som har en central roll för vårt avvecklingsarbete.

Följande huvudsakliga ansvarsområden ingår
Personalansvar och budgetansvar
Personal-, organisations- och verksamhetsutveckling
Administrativt stöd till avdelningschef



Rollen är ny och det finns därför stora möjligheter till fortsatt utveckling av roll och arbetssätt.

Dina kvalifikationer
Vi söker en ledare som har en gedigen erfarenhet, med personalansvar, av avveckling och nedmontering av komplexa verksamheter. Erfarenhet från kärntekniska anläggningar är meriterande. Du har en relevant teknisk utbildning på universitet-/högskolenivå eller yrkeshögskola alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och på engelska.

För att trivas i rollen behöver du tycka om att driva förändringar, anta nya utmaningar och ha förmågan att arbeta självständigt. Som person är du kommunikativ, pålitlig och noggrann. Du motiveras av resultat genom samarbete och är intresserad av att utveckla människor och team. Som ledare är du positiv, aktiv och öppen och har lätt för att skapa förtroende. Du inspirerar och bidrar till en god arbetsmiljö och sätter alltid säkerheten främst.

Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Location Ringhals.

Välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev senast den 8 januari 2021. Urval kan komma att ske löpande så vänta inte med din ansökan till sista dagen.

För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Christoffer Ellmark, 070-967 71 81, christoffer.ellmark@vattenfall.com. För information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Peter Blixter, 072-237 32 02.


Fackliga representanter för denna tjänst är Adam Rush (Akademikerna), Anders Bohlin (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Ingemar Eriksson (SEKO). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vår organisation
Business Area Generation är ansvarig för Vattenfalls kärnkraftsverksamhet i Sverige och Tyskland, vår vattenkraftverksamhet i Sverige, Finland och Tyskland, och Services Nordic i Sverige och Finland.


BA Generation ska vara ledande inom energiproduktion inom områdena vattenkraft och kärnkraft, med säker drift och låga CO2-utsläpp. Vi är ca 7400 anställda.


Business Unit Nuclear Decommissioning är ansvarig för avveckling och rivning av Vattenfalls kärntekniska anläggningar. Uppdraget för BU Nuclear Decommissioning är att säkerställa en säker, kostnadseffektiv och optimerad avveckling och rivning av Vattenfalls kärnkraftverk.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.