Förvaltningschef - stadsarkitekt, kommun

Välkommen till oss och vår kommun; Ljungby kommun. I sydvästra Småland, längs med E4:an, ligger Ljungby kommun med drygt 27 400 invånare. Här njuter vi av natur, skog och sjö året runt. Tar del av det rika kulturlivet, besöker rikskända museer och ser idrott på hög nivå. Ljungby kommun är kommunens största arbetsgivare med över 2600 medarbetare inom 260 olika yrken. Vi tycker att medarbetarnas hälsa, utveckling och arbetsglädje är nyckeln till en framgångsrik och effektiv kommunal verksamhet. Vill du veta mer om hur vi arbetar för att vara en attraktiv arbetsgivare kan du läsa vårt arbetsgivarpolitiska program på www.ljungby.se/jobb Miljö- och byggkontoret består av tre avdelningar, miljö-, bygg- och plankontor. Miljö- och byggnämnden är vår politiska uppdragsgivare. Kommunstyrelsen ger oss uppdrag i frågor om översiktsplanering. ARBETSUPPGIFTER Kontoret ansvarar för miljö- och livsmedelsärenden, bygglovverksamhet och fysisk planering. Som förvaltningschef ansvarar du för hela verksamheten. Till din hjälp har du en miljöchef och en tillförordnad planchef. Du har mycket kontakter med allmänheten, konsulter och andra förvaltningar. Förvaltningschefen ingår i kommunens ledningsgrupp. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har arkitektexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig, erfarenhet inom kommunalverksamhet och kännedom om aktuell lagstiftning. Du bör ha erfarenhet av planprocessen, bygglovhantering och insatt i miljöbalken. Du måste ha ett samhällsintresse och vara intresserad av gestaltningsfrågor. Du ska ha förmåga att muntligen och skriftligt framföra förslag och ideer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi vill att du ska ha förmåga att hitta lösningar och ha god samarbetsförmåga. Du måste ha B körkort. Chefskap Ljungby kommun vill vara tydlig med förväntningar och möjligheter för chefer. Det skapar förutsättningar för att ett attraktivt och gott ledarskap växer fram och utvecklas. Att vara ledare innebär att vara förebild och ta ett helhetsansvar. Arbetsgivaren vill uppmuntra chefen att i sitt arbete känna glädje, stolthet, mod och kreativitet. Du som är chef i Ljungby kommun . är arbetsgivarens och organisationens företrädare och visar lojalitet . leder och utvecklar verksamhet och medarbetare mot uppsatta mål . arbetar mål- och resultatorienterat . verkställer de beslut som politikerna fattat . beslutar . ger förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap genom bl a regelbundna utvecklingssamtal . uppfyller de skyldigheter och krav som finns i lag, avtal, regelverk och policy . är förankrad i värdegrunderna kreativitet, mångfald och trygghet, . tar tillvara på varje medarbetares unika kompetens . är komminikativ.