Fritids- och föreningsutvecklare

Burlövs kommun - den kreativa mötesplatsen för boende, näringsliv, utveckling och kultur.
Här skapar vi värde för våra medborgare i en kommun i tillväxt.

Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv?

Ungdomsgruppen i Burlöv är en del av verksamhetsområdet Kultur och fritid. Verksamheten har tillsammans uppdraget att främja ett rikt kultur-, idrotts och föreningsliv samt utveckla utbudet och förutsättningarna för en rikare fritid för alla invånare. Vi arbetar utifrån en ständigt pågående dialog samt i nära delaktighet med kommuninvånare och genom gemensammas personliga upplevelser och mötesplatser bygger vi en attraktiv kommun och social hållbarhet!

Kultur och Fritid i Burlövs kommun söker nu en Fritids- och föreningsutvecklare. Tjänsten är nyinrättad och arbetet utgår från det nya Fritids- och föreningshuset som är under utveckling. I huset finns Ungdomsgruppens verksamhet som också samarbetar med flera enheter inom kommunen. Tanken är att huset blir en mötesplats för föreningslivet där denna tjänst blir en viktig resurs och ett starkt utvecklingsstöd för civilsamhället.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet ställer höga krav på att kunna gå i och ur arbete på egen hand där det handlar om att till exempel leverera underlag för politiska beslut, handlägga bidragsansökningar och till att arbeta tillsammans med andra både inom kommunens verksamhet och tillsammans med föreningsliv, förbund och myndigheter. I tjänsten ingår även administration av vårt digitala bokningssystem och handläggning av säsongsbokningar. Kväll och helgarbete kan förekomma då uppdraget innebär ett nära samarbete med föreningslivet i kommunen i såväl stort som smått.

Din närmaste chef kommer vara enhetschefen för Ungdomsgruppen men du kommer även arbeta nära kulturutvecklaren, ledningsgruppen, strategiska gruppen och chefen för Kultur och Fritid.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en person med högskoleutbildning inom Idrottsvetenskap, Coaching- och Sportmanagement eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig för att klara uppdraget. Du ska ha väldokumenterad erfarenhet av föreningsarbete och vana att arbeta med utvecklingsfrågor i en förening. Detta kan vara styrelsearbete, utskottsarbete eller liknande. Du behöver ha kunskaper och praktisk erfarenhet i bidrag och projektansökningar. Utöver formella krav är personliga egenskaper viktiga där vi håller bemötande, social förmåga och glädje som viktiga delar för att kunna samverka i den nya miljön vi vill skapa i huset och för att kunna bygga nätverk och relationer med föreningslivet.

I din ansökan ska du utöver utbildning, tidigare arbetsgivare och personligt brev även kunna visa dokumenterad erfarenhet och vi kommer även efterfråga arbetsprov i form av utredningsarbeten, projektrapport eller liknande.

ÖVRIGT
Burlövs kommun ser mångfald som en styrka i vårt gemensamma uppdrag.

Vi erbjuder utvecklingsorienterade arbetsplatser som kännetecknas av trivsel och arbetsglädje. Våra medarbetare är engagerade och i högsta grad delaktiga i att steg för steg realisera kommunens mål och uppdrag utifrån vår värdegrund.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.