OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du bidra till att göra vardagen enklare för Örebroarna? Hos oss får du ett stimulerande, utmanande och utvecklande jobb, välkommen med din ansökan!
Hos oss får du chansen att jobba med rekrytering, organisations - och omställningsfrågor tillsammans med många kompetenta kollegor.
Om tjänsten
Du har några års erfarenhet av rekrytering och vill bidra till utveckling och förbättring av rekryteringsarbetet. Som HR-specialist på HR- och ekonomiavdelningen är du en viktig del av vår stödfunktion för Örebro kommuns 550 chefer. Vi stöttar, rådgör och utbildar chefer inom HR-området, i form av rådgivning, information, operativa uppgifter, utbildning, utredning och analys mm. Arbetet innebär att hålla sig uppdaterad och utveckla HR- och ekonomiavdelningens tjänster och processer så att de stödjer verksamhetens behov och hela tiden anpassas till forskning, avtal och lagstiftning.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
- Du kommer att ge ett kvalificerat stöd till chefer inom rekrytering och omställning.
- Du kommer att arbeta brett med frågor som rör kommunens kompetensförsörjningsarbete.
- Du förväntas även bidra till utveckling av arbetssätt och metoder utifrån din kunskap och erfarenhet.
Kompetenskrav
- Akademisk examen med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor.
- Erfarenhet av arbete med rekrytering.
- Kunskap om gällande lagar och avtal inom personalområdet.
Som person är du serviceinriktad, kommunikativ, självgående och nyfiken. Du är kreativ, strukturerad och tar egna initiativ. Du förväntas att inhämta information och hålla dig uppdaterad i aktuella lagar och regler.
Omfattning och tillträde
Tillsvidareanställning, heltid
Antal tjänster: 1
Om arbetsplatsen
Vi är en del av Kommunstyrelseförvaltningen vars uppdrag är att leda, styra, följa upp och utveckla kommunen samt erbjuda ett effektivt stöd till alla nämnder och verksamheter. HR- och ekonomiavdelningen ger stöd inom ekonomi- och verksamhetsstyrning samt personal- och arbetsgivarfrågor.
Vi ligger långt framme inom HR-området och alla processer pågår samtidigt vilket innebär en bredd av områden och frågor
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb.
Ansökan
Sista ansökningsdag är 2017-02-26.
Ref.nr: Ks 32/2017
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Sökord: HR, personalspecialist, arbetsliv, rekrytering, kompetensförsörjning
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67