HR-specialist

HR-specialist

Arbetsbeskrivning

Åtvidabergs kommun ligger mitt emellan kust och storstad med goda kommunikationer och pendlingsmöjligheter. Här får du tillgång till vacker natur och ett rikt friluftsliv.

Inom kommunen arbetar runt 900 engagerade medarbetare tillsammans för att medborgarna ska få bästa möjliga service. Varje medarbetare är en viktig del i kommunens arbete som präglas av framåtanda och mod att prova nya, hållbara lösningar. Vi lär av varandra och tar tillvara på kompetenser inom organisationen. I Åtvidabergs kommun får du möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll.

Från årskiftet ombildas vi till HR - och arbetsmarkandsenheten vilket innbär att enheten utöver operativt och strategiskt HR-arbete även kommer att ansvara för vikarieanskaffning och arbetsmarkandsfrågor. I samband med detta utökar vi vår HR-verksamhet och söker nu ytterligare en HR-specialist. Tillsammans med våra två befintliga HR-specialister kommer du att vara en del av enhetens förändringsarbete och det finns stor möjlighet att påverka processer och arbetssätt i den nya organisationen. Rollen som HR-specialist i Åtvidabergs kommun innebär att ge konsultativt stöd, service och bidra till utveckling inom HR-området till kommunens samtliga chefer. I ditt uppdrag kommer du arbeta operativt inom hela HR-området i kombination med ett strategiskt ansvar för arbetsmiljö, rehabilitering och arbetsrätt. Du kommer självständigt driva processer och utvecklingsarbete inom ditt ansvarsområde samtidigt som du kommer ha ett nära samarbete med enhetens övriga HR-specialister och HR-chef.

Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom beteendevetenskap där arbetsrätt ingått. Har du en högskoleutbildning inom HR ser vi det som meriterande. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete inom HR. Vidare ser vi att du har lätt att anpassa sig till ändrade omständigheter och är lugn och trygg i din yrkesroll. I mötet med andra är du uppmärksam och tillmötesgående och vill levera ett bra stöd och en god service till kommunens verksamheter.

Om anställningen
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Om ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 20 december.


I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta.

Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Kontaktpersoner på detta företaget

Ulla Salmela-Trosell, Områdeschef IFO
0120-83 128
Angelica Bäck, Kontaktperson SSR
0120-83100 (vxl)
Robert Bredberg, Barn- och utbildningschef
070-2117317
Karin Almkvist, Vårdförbundet
0702-48 26 53
Ida Bergström, Enhetschef
070-224 19 68
Therese  Nyman, LSR
070-221 79 27
Linda  Ljungqvist, förvaltningschef vård- och omsorg
0120-83201
Maria  Björk, Vision
0738-30 12 46
Eva Sagmar, Kommunal
0120-146 79
Sandra Norrman, Vårdförbundet
0120-832 47

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Åtvidaberg kommun
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 29 november 2022
  • Ansök senast: 20 december 2022

Besöksadress

Adelswärdsgatan 7 Åtvidaberg
None

Postadress

Box 206
Åtvidaberg, 59725

Liknande jobb


HR- konsult till HR- enheten

HR- konsult till HR- enheten

29 augusti 2023

HR-ADMINISTRATÖR

28 augusti 2023