Interimschef till avdelningen för parkmiljö, Norrmalms stadsdelsförvaltn...

Norrmalms stadsdelsförvaltning har uppdraget att för stadsdelsförvaltningarna på Östermalm, Kungsholmen och Norrmalm omhänderta och driva utvecklingen av stads- och parkmiljön. Avdelningen består av nio anställda och leds av en avdelningschef. Rekryteringen av ny chef har dragit ut på tiden och därför behöver posten tillsättas genom en interimslösning.

Avdelningens medarbetare består av parkingenjörer, landskapsarkitekter och handläggare som ansvarar för olika geografiska områden inom innerstaden. Totalt bor 220 000 invånare i de tre stadsdelarna och planering pågår för ytterligare 21 000 bostäder och 85 000 arbetsplatser.

Avdelningschefens roll är, förutom att hantera normala chefssysslor, att arbeta mot de tre förvaltningarna och dess nämnder samt mot övriga förvaltningar i staden. Parkingenjörer och landskapsarkitekter svarar för den dagliga driften och planeringen.

Norrmalms stadsdelsförvaltning, som förvaltar uppdraget, söker en interimschef på 100 procent med placering på förvaltningens kontor, St Eriksgatan 117. Interimschefen kommer att ingå i förvaltningsledningen på Norrmalm men även rapportera till förvaltningsledningarna på Kungsholmen och Östermalm.

Krav på tjänsten
Förvaltningen söker en interimschef från september 2022 till årsskiftet 22/23 med eventuell förlängning.

Kandidaten ska ha:

- Högskoleutbildning inom exempelvis samhällsplanering, fysisk planering eller motsvarande
- Tidigare chefserfarenhet
- God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift


Kandidaten bör ha:

Erfarenhet från politiskt styrd organisation och mångårig erfarenhet och fackkunskap inom området, enligt nedan

- Strategisk grönplanering
- Ledarskap
- Budgetstyrning
- Ekonomisk uppföljning
- Upphandling
- Avtalsuppföljning
- Verksamhetsuppföljning


Du som är egen företagare är också välkommen att söka

Vad vi erbjuder dig

Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta.

Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare.

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 08-84 53 00.



Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem - krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.