Jämställdhets- och MR strateg

Arbetsbeskrivning

Länsstyrelsen i Västmanlands län är en spännande arbetsplats. Få arbetsplatser har en så stor bredd i sin verksamhet. I vår roll som regeringens regionala företrädare ingår att offensivt arbeta med utveckling av viktiga samhällsområden.
Vår vision är ” I samverkan utvecklar vi det goda och hållbara Västmanland”.


Vill du vara med och fortsätta utveckla länsstyrelsens arbete med jämställdhet och mänskliga rättigheter?

Vi söker en medarbetare som ska arbeta strategiskt med frågor kring jämställdhet och mänskliga rättigheter såväl i länet som inom Länsstyrelsen. Arbetet i länet handlar om att stödja och samordna arbetet med att nå de jämställdhetspolitiska målen. Du kommer också att arbeta med den fortsatta utvecklingen av Länsstyrelsens eget arbete med jämställdhetsintegrering, mänskliga rättigheter, barnperspektivet och mångfaldsfrågor. Som jämställdhets- och MR-strateg är du även särskild sakkunnig för frågor om jämställdhet. I din roll deltar du i arbetet med att planera, bereda och presentera underlag till Länsstyrelsens Jämställdhetsråd.  

Som jämställdhets- och MR strateg förväntas du:



i nära dialog med ledning samordna, driva och inspirera arbetet med att integrera jämställdhet hos aktörer i länet



arrangera och hålla i utbildningar och andra kompetensutvecklande insatser i länet och inom Länsstyrelsen



sammankalla och leda/delta i olika nätverk regionalt och nationellt



ta fram och följa upp styrdokument såsom handlingsplaner och strategier



driva vårt eget utvecklingsarbete avseende jämställdhet och mänskliga rättigheter samt delta i och bidra till länsstyrelsernas gemensamma utvecklingsarbete inom området



skapa goda relationer med samverkande myndigheter, kommuner, region och civilsamhället

Vi strävar efter en flexibel organisation i syfte att kunna hantera nya uppdrag eller inriktningar från nationell nivå. Därför kan dina arbetsuppgifter komma att ändras utifrån nya behov.



 
Kvalifikationer:

Du som söker ska ha samhällsvetenskaplig examen, exempelvis statsvetenskap, sociologi, beteendevetenskap eller genusvetenskap. Du ska ha kunskap om och erfarenhet av de jämställdhetspolitiska målen och ha arbetat med jämställdhetsintegrering och frågor om mänskliga rättigheter. Du ska ha B-körkort.

För att lyckas bra i din roll som jämställdhets- och MR strateg hos oss ska du ha erfarenhet från kommunal och/eller statlig förvaltning och ett intresse för frågor som rör barnperspektivet och folkhälsoområdet. Du bör ha erfarenhet från verksamhetsutveckling och förändringsarbete.

Du har hög integritet, inger förtroende , har lätt för att skapa kontakter och är lyhörd för våra externa aktörers behov. Du är kreativ och har förmåga att sätta igång och avsluta de aktiviteter du initierar. Du arbetar strukturerat och resultatorienterat och kan arbeta både självständigt och i grupp.

Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. 

Anställning

Tillsvidare med tillträde snarast enligt överenskommelse.

 

Vi erbjuder en bra arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter, kompetensutveckling, friskvård och flexibel arbetstid. Länsstyrelsen har en jämställdhets- och likabehandlingsplan och vi välkomnar sökande med olika bakgrunder och åldrar. Då vi strävar efter en jämnare könsfördelning ser vi gärna manliga sökande.

 

Vill du veta mer kontakta avdelningschef Ulrika Nilsson. Fackliga representanter är Pernilla Börjesson, SACO-S och Anna Onsten Molander, ST. Samtliga når du på telefon 010-2249000.

 

Välkommen med din ansökan senast den 20 april 2017.

Vi undanber oss vänligen alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Sammanfattning

Besöksadress

Länsstyrelsen Västmanlands län 721 86 Västerås
None

Postadress

None
None

Liknande jobb


Utredare

Utredare

5 mars 2021

Expert inom samverkan och ledning

Expert inom samverkan och ledning

5 mars 2021