Lärare i Svenska som andraspråk till förberedelseklass

Säters kommun, en av Dalarnas vackraste och mest nära städer präglas av både småstad och landsbygd. Säter ligger i hjärtat av Dalarna med närhet till bra kommunikationer.
I Säter hittar du lugnet, nära till jobbet, nära till skolan. En rikare fritid och en tryggare tillvaro.
Vi söker nu en lärare i svenska som andraspråk för arbete i en förberedelseklass gemensam för grundskolan år 7-9 och gymnasieskolans introduktionsprogram, språkintroduktion.


ARBETSUPPGIFTER
Säters kommun startar till hösten en ny verksamhet för nyanlända ungdomar mellan 13 och 18 år för att introducera dem innan de placeras i ordinarie klass på Klockarskolan eller på språkintroduktionsprogrammet på Dahlander kunskapscentrum.
Förberedelseklasserna kommer att vara en gemensam mottagningsenhet för alla nyanlända ungdomar. Du kommer att arbeta med att ta emot och skriva in ungdomarna, kartläggning och upprättande av en individuell studieplanering samt ge eleverna deras första undervisning i det svenska språket, m.m.
Du ingår i ett arbetslag med sammanlagt tre lärare som arbetar med de nyanlända eleverna i två grupperingar utifrån ungdomarnas skolbakgrund. Verksamheten är nystartad så du kommer att ha stora möjligheter att påverka verksamhetens utformning och hur arbetet ska organiseras. Stödfunktioner i form av elevhälsa m.m. kommer att finnas i anslutning till förberedelseklasserna.
Tjänsten är under läsåret 2016/2017 placerad på Klockarkolan.


KVALIFIKATIONER
Behörig lärare i svenska som andraspråk med lärarlegitimation.
Meriterande om du har arbetat med elever som har ingen eller kort skolbakgrund från sitt hemland. Även ytterligare ämnesbehörigheter för att undervisa på grundskole- och/eller gymnasienivå är meriterande.
Du är idérik och villig att söka pedagogiska vägar tillsammans med elever och kollegor samt är intresserad av att aktivt delta i utvecklingsarbetet med denna nya verksamhet. Du besitter en positiv elevsyn samt har god förståelse för elever från andra kulturer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.




ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL).