Rehabassistent till Rehabenheten i sommar

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling.

Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa?

Nu söker vi Rehabassistenter som vill vara med och arbeta tillsammans med våra duktiga arbetsterapeuter och fysioterapeuter i sommar.

ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder dig en spännande och stimulerande arbetsplats där du får möjlighet att utvecklas och lära dig mycket tillsammans med engagerade arbetsterapeuter, fysioterapeuter, rehabassistenter och omvårdnadspersonal.

Våra patienter finns inom både äldreomsorgen och funktionsstöd

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är arbetsterapeut/fysioterapeutstudent som och är nyfiken på kommunalverksamhet eller så har du kanske gått en YH utbildning till rehab assisten?

Vårt behov sträcker sig mellan v 25 till v 34 och vi behöver någon som arbetar hela den perioden.

Körkort är krav.

Låter detta som något för dig?

Välkommen med din ansökan redan idag!

Intervjuer sker löpande och även anställning kan ske innan sista ansökningsdag

ÖVRIGT
Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen.

I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.