Rektor till Gullmarsgymnasiet, Lysekil

I Lysekils kommun arbetar ca 1400 medarbetare som har Sveriges viktigaste jobb – vi gör skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Det är med andra ord ett arbete att känna stolthet över.  Vårt jobb är att ge de 14 400 invånarna i Lysekils kommun service, stöd och hjälp. Tillsammans utvecklar vi verksamheterna.


Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära havet och naturen – här finns möjlighet till både eftertanke och äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. På livetilysekil.se (se filmen här) får du veta mer om hur ett liv i vår kommun kan se ut. 


Vår vision: Lysekils kommun är en hållbar och attraktiv kommun året runt som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Lysekil är en självklar mötesplats och ledande inom maritima näringar.




Beskrivning
Gullmarsgymnasiet är en kommunal gymnasieskola med ca 550 elever uppdelade i två skolenheter.

Skolans ledning består av två rektorer samt biträdande rektor som jobbar tillsammans för att skapa helhetsperspektiv på skolan.

Som rektor leder och utvecklar du skolans arbete på ett tydligt, långsiktigt och strategiskt sätt mot hög kvalitet, högt kunskapsfokus och god måluppfyllelse.

Du arbetar med ett helhetsperspektiv på Gullmarsgymnasiet där ditt ansvarsområde huvudsakligen innebär programansvar för skolans högskoleförberedande program inklusive en naturvetenskaplig spetsutbildning inom marinbiologi. Du förväntas arbeta på ett sätt där du visar tillit till din personal, delegerar ansvar och också kan vara både lyhörd och stöttande.

Du samarbetar nära dina övriga rektorskollegor både på skolan och i kommunen och ingår i en professionell och drivande chefsgrupp som leds av förvaltningschef. Vi träffas regelbundet och arbetar intensivt med verksamhetsutveckling där vi bland annat använder oss av förvaltningens egen avdelning för kvalitet och utveckling i det pedagogiska utvecklingsarbetet.

Som rektor i Lysekils kommun har du tillgång till kvalificerade stödresurser inom bland annat elevhälsa, ekonomi och HR-frågor.



Arbetsuppgifter
I arbetet som rektor styr och leder du verksamheten genom att bryta ner och omsätta nationella och lokala styrdokument till verksamhetens förutsättningar. Med hela organisationens bästa för ögonen skapar du tydliga prioriteringar utifrån arbetsplatsens mål och förutsättningar. Det pedagogiska arbetet planerar, organiserar och leder du genom systematiskt kvalitetsarbete.

Du skapar god ekonomisk uppföljning med planering och budgetering för verksamhetsåret, följer löpande den ekonomiska utvecklingen och anpassar verksamheten efter de ekonomiska förutsättningarna. Som rektor arbetar du strategiskt med personalförsörjning, använder lön som styrmedel och skapar förutsättningar för delaktighet och inflytande genom ett aktivt arbete med systematiskt arbetsmiljöarbete och samverkan.

I rollen som rektor är du en god ambassadör för verksamheten och deltar aktivt i det verksamhetsövergripande arbetet. Du skapar relationer såväl internt som externt som karakteriseras av professionalitet, ömsesidig respekt och förtroende. Samverkan med vårdnadshavare och med aktörer utanför skolan så som andra kommunala förvaltningar och lärosäten ingår som en naturlig del i din yrkesroll.

Ett särskilt fokus kommer att ligga på att kvalitetssäkra och utveckla prioriterade utvecklingsområden i enlighet med styrande dokument.

Kvalifikationer
Som rektor har du en adekvat pedagogisk utbildning. Du har gedigen kunskap om gymnasieskolan. Du ska ha erfarenhet av skolledande uppdrag. Har du genomgått rektorsutbildning är detta en merit.

Du ska i ditt ledarskap uppfattas som tydlig och drivande med fokus på mål, resultat och kvalitet. Du kan skapa motivation och arbetsglädje hos dina medarbetare. Du har en förmåga att inspirera, engagera och skapa förtroende. Du kan samarbeta och kommunicera - samverkan är en naturlig del av verksamhetens processer. Du är väl förankrad i skolans styrdokument och lagstiftning. Att kunna hantera ekonomiska utmaningar i en konkurrensutsatt verksamhet är ett viktigt krav.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

I Lysekils kommuns Chefsplattform (https://insidan.lysekil.se/download/18.1f39350415fe315b1ac13a60/1511880163323/Chefsplattform Lysekils kommun.pdf) kan du läsa mer om våra förväntningar på chefer.


Välkommen med din ansökan!




Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.


 Innebär ditt nya arbete en flytt för dig och din partner?


Vi hjälper medflyttare till nytt arbete i ny livsmiljö. Hjälpen handlar främst om att stötta din medflyttare till nytt arbete eller studier. Det kan även handla om andra frågor som är viktiga i samband med en flytt, till exempel boende, barnomsorg, fritidsaktiviteter och andra nätverk.


Vill du veta mer om vad medflyttarservice kan hjälpa dig med är du välkommen att kontakta agneta@medflyttarservice.se , mobil 072-7331343. Ta gärna en titt på hemsidan för medflyttarservice på adress medflyttarservice.se för mer information.