Rektor till Ronnaskolan

Jobba i Södertälje

Välkommen till Södertälje! Det är här det händer. Det är här vi anställer Sveriges bästa lärare och ger dem 40.000 i lön. Det är här vi utvecklar de kommunala förskolorna och skolorna utifrån tydliga verksamhetsidéer, prövar två lärare i klassrummet, har gemensamma strukturer för pedagogiska diskussioner i arbetslagen och anställer förstelärare med uppdrag att utveckla ämnesundervisningen. Ja, listan kan bli hur lång som helst. Södertälje är en av Sveriges mest intressanta skolkommuner. Faktum är att vi nästan varje dag slår skolvärlden med häpnad.

Att utveckla och förbättra förskolan och skolan låter sig inte göras på en kafferast eller av glada amatörer. Det måste göras systematiskt av skickliga ledare och lärare, och arbetet måste vara strategiskt och långsiktigt. Vi bygger vår utveckling på det forskningen visat är framgångsfaktorer för förbättringsarbete i förskola och skola. Dessutom har vi valt att prioritera några särskilda områden, som språkutvecklande arbete, inkluderande arbete och IKT som pedagogiskt redskap. Egentligen handlar allt vårt arbete om att skapa förutsättningar för förskollärare och lärare att göra ett bra jobb.

Är du beredd att kavla upp ärmarna, att förända, att göra skäl för lönen och att sova gott om natten efter att ha gjort något värdefullt? Ja, då är du välkommen till Södertälje!


Peter Fredriksson
Utbildningsdirektör



ARBETSUPPGIFTER
Södertälje och Ronnaskolans ambitioner är höga - vi vill skapa en skola av högsta kvalité. Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Ronnaskolan och som har elevernas bästa i fokus.

Ronnaskolan är en F-9 skola med knappt 800 elever och 110 lärare och övrig personal. Skolans ledning består av rektor och två biträdande rektorer.

Vi söker dig som vill vara rektor och verkligen vill åtstadkomma något. På Ronnaskolan finns alla förutsättningar. Det är en skola som arbetar målmedvetet för att alla elever ska lyckas. Skolan har höga förväntningar, håller på att utveckla ett tvålärarsystem och strävar efter att att arbeta med flexibla lösningar för att eleverna ska lyckas optimalt. För att fullt ut genomföra detta krävs att du är tydlig med vad du vill åstadkomma, att du är nytänkande men också strategisk, lyhörd och bra på att involvera medarbetarna.

Vi vill att du utifrån ett forskningsbaserat förhållningssätt skapar strukturer och förutsättningar för samarbete. Att du utvecklar en ansvarskultur och har tydligt fokus på mål- och resultatstyrning. Det senare genom att ständigt följa upp effekterna av skolans utvecklingsarbete dvs hur det blir för eleverna, utifrån läroplanens två uppdrag; kunskapsuppdraget och demokratiuppdraget.

KVALIFIKATIONER
Vi vill att du som söker har pedagogisk högskoleutbildning och erfarenhet av ledarskap. Du ska vara väl förtrogen med LGR 11 och skolans regelverk. Den statliga rektorsutbildningen eller rektorsprogrammet är meriterande. Det är även meriterande om du kompetens om språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt samt erfarenheter av att arbeta i mångkulturell skola. Som person vill vi att du ska vara mål- och resultatinriktad, tydlig, kommunikativ, kreativ och lyhörd.




ÖVRIGT
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.