Rektor till Slottsvångsskolan/Musikgrundskolan Synkopen

Rektor till Slottsvångsskolan/Musikgrundskolan Synkopen

Arbetsbeskrivning

Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något.

Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. https://skoljobb.helsingborg.se/Om arbetsplatsen
Vi söker en rektor till Slottsvångsskolan och Musikgrundskolan Synkopen. På skolorna finns förskoleklass till nionde klass och fritidshem. Skolorna finns centralt i Helsingborg på Bergaliden och delar skolledning, en del tjänster samt lokaler. På Slotttsvångsskolan och Musikgrundskolan Synkopen går ca 250 elever på vardera skola. 

Musikgrundskolan Synkopen är skolan för alla med ett intresse för musik och har nationellt upptag. Musiken ger ett positivt inlärningsklimat, en större arbetsglädje och skapar samhörighet mellan eleverna i olika åldrar och atmosfären på skolan är familjär och trygg. 

Slottsvångsskolan som ofta kallas Slottet är en anrik skola mitt i Helsingborg. Skolan sätter elever i centrum och vilar på nyckelbegreppen Kunskaper, Omtanke och Språk eftersom de är de viktigaste förutsättningar för att varje elev ska kunna utvecklas så mycket som möjligt och nå sina mål. En skola som alla kan vara stolta att kalla sin.

På Synkopen och Slottet möts du av kompetenta och framåtinriktade medarbetare med moderna idéer i arbetet. Ditt arbete är viktigt och du kan göra skillnad på riktigt varje dag!

Läs mer om skolorna:

Slottsvångsskolan (helsingborg.se)

Synkopen (helsingborg.se)

Arbetsuppgifter
Som rektor på Slottsvångsskolan och Musikgrundskolan Synkopen är din primära uppgift att leda skolutveckling, leda det pedagogiska utvecklingsarbetet med fokus på ökad måluppfyllelse.

Slottet och Synkopen är skolor som vågar sticka ut och prova nya vägar. Vi vill att du, tillsammans med dina medarbetare, värnar den andan som präglar verksamheten och kanaliserar den i ökad måluppfyllelse.

Du har ett stort ansvar, men också mandat att driva skolan tillsammans med dina medarbetare. Du är inte ensam utan ingår, inom ramen för verksamhetsområde 3, i ett ledningsteam med flera rektorer och förskolechefer. Inom detta team delar vi erfarenheter, stödjer varandra och lär tillsammans.

Du ansvarar för att verksamheten bedrivs inom givna ekonomiska ramar och du har såväl personalansvar som arbetsmiljöansvar.

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill och kan driva, leda och utveckla!

Det är ett krav att:

Du ska ha aktuell erfarenhet som rektor alternativt som biträdande rektor med verksamhets-, personal- och ekonomiansvar inom grundskolan och/eller gymnasiet.

Du ska ha pedagogisk högskoleutbildning och ha slutfört rektorsprogrammet. Du ska ha erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete samt utvecklingsarbeten.

Vi vill att:

Det är en självklarhet för dig att samspelet,  att dialogen med personal, elever och vårdnadshavare är framgångsnycklarna för att bygga den bästa skolan. Ditt synsätt är inkluderande och du är en mycket god relationsbyggare. Din lyhördhet och ditt stora intresse för verksamheten inbjuder till dialoger, reflektioner och lärande. Du har en värdegrund och ett förhållningssätt som utgår ifrån att alla elever kan lyckas och uppnå sin måluppfyllelse.

Du har förmågan att ta tillvara medarbetarnas kompetens, erfarenhet och engagemang och får dem att växa som team men också individuellt som pedagoger. Du är en relationsdriven ledare som kombinerar höga förväntningar med personlig omtanke och empati. Du är bra på att lyfta dina medarbetare och få dem att växa. Du vet att framgång går via medarbetarna.

Du har ett tydligt uppdragsfokus, och du ser det systematiska kvalitetsarbetet som motorn i utvecklingsarbetet. Du tar med andra ord reda på utvecklingsbehoven innan du går in i görandet.

Du är bra på att gå från ord till handling, du har mod och uthållighet och du står stadigt även när det blåser.

Övrig information
Sista ansökningsdag:  2023-08-31

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse

Antal tjänster: 1

 


I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.

Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Artiklar i detta ämnet

  1. Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Helsingborgs stad
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 14 augusti 2023
  • Ansök senast: 31 augusti 2023

Liknande jobb


Rektor till Förskola och Grundskola

18 maj 2024

Rektor

Rektor

17 maj 2024

Vill du arbeta som rektor/förskollärare på en liten kooperativ förskola?

17 maj 2024