Samordnare för gruppen brott i nära relation, Gävle

Den nya Polismyndigheten bildades den 1 januari 2015. Polismyndigheten som ersätter de tidigare 21 fristående polismyndigheterna och rikspolisstyrelsen är en enrådsmyndighet. Det innebär att myndigheten leds av en chef som inför regeringen ensam bär ansvaret för myndighetens verksamhet. Myndigheten består av drygt 28 500 medarbetare. Från den 1 januari 2015 består den nya polismyndigheten av sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli.

Polismyndigheten, region Mitt har ca 2000 anställda. Regionen består av de tre polisområdena Uppsala, Västmanland och Gävleborg, tre regionala enheter samt ett kansli som lyder direkt under regionpolischefen.
Polisområde Gävleborg består i huvudsak av ett områdeskansli, en utredningssektion och två lokalpolisområden, Gästrikland och Hälsingland, med huvudorterna Gävle och Bollnäs.
I syfte att utveckla Polisområde Gävleborgs förmåga att utreda tidsfristärenden och därmed öka uppklaringen har den operativa ledningen beslutat att det i Polisområde Gävleborg skall finnas en samordnare för gruppen brott i nära relation. Tillhörighet kommer att vara utredningssektionen.
Vi söker nu dig som vill arbeta som samordnare för brott i nära relation med tillhörighet Utredningssektionen, polisområde Gävleborg och placering i Gävle.


ARBETSUPPGIFTER
Som samordnare kommer dina arbetsuppgifter bestå både av administrativa uppgifter men även arbetsuppgifter där du på uppdrag av gruppchefen, sektionschefen eller polisområdeschefen gör olika analyser samt lämnar förslag till hur arbetet inom gruppen kan utvecklas. Du kommer att arbeta i nära samarbete med den förundersökningsledare som finns inom gruppen. Tjänsten är en ny tjänst som över tid kommer att utvecklas och där du förväntas vara delaktig i utvecklingsarbetet.

De mer administrativa arbetsuppgifterna består i att
-Skriva anmälningarna som kommer in från Socialtjänsten på Samråden, lotta in dem på åklagarkammaren. Boka förhörslokal och vara behjälplig vid inbokning av barnförhör på Barnahus. Skriva begäran om Läkarundersökning, inhämtning av läkarjournaler etc, vara kontaktperson gentemot tingsrätten.
För relationsärenden kommer du att:
Ge information till målsäganden om ärendets handläggning, möjligheterna till målsägandebiträde mm. Koppla samman målsäganden med den ansvarige utredaren och vara den ansvarige utredaren behjälplig med att tidigt i utredningen få målsägandens skador dokumenterade och att dokumentationen säkras till utredningen. Se till att ärendena utan dröjsmål läggs ut på handläggare
Utöver ovanstående kommer du att föra statistik och återrapportera tidsfristärenden.


KVALIFIKATIONER
• examen från utredningskriminologprogrammet, socionomprogrammet eller annan relevant högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• god förståelse för utredningsverksamhet
• mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
• genuint intresse och erfarenhet av utvecklingsfrågor.


Det är meriterande om du har praktisk erfarenhet från utredningsarbete vid statlig myndighet.

Personliga egenskaper

Vi söker en medarbetare som är strukturerad, analytisk och målmedveten. Du har en god pedagogisk förmåga och ett stort intresse för utvecklingsfrågor. Som person är du öppen och tydlig. Du har en väl utvecklad kommunikativ förmåga, har lätt för och trivs med att arbeta tillsammans med andra. Du är en person som skapar och bibehåller goda relationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna.







ÖVRIGT
Tillsättning sker genom rekrytering med 6 månaders provanställning.
Polismyndigheten arbetar aktivt med jämställdhet och mångfald och strävar efter att skapa en arbetsplats där skiftande erfarenhet och bakgrund tas till vara. I Polisområde Gävleborg är de flesta som arbetar inom brott i nära relation kvinnor, därför uppmanar vi särskilt män att söka.
Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.


Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL). Genom din ansökan samtycker du till behandlingen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.


Har du skyddad identitet, referenser eller liknande information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut, registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med ansvarig rekryterare.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Varmt välkommen med din ansökan!