OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Trainee Södra Norrland söker trainee till HR-enheten Söderhamns kommun.
För information om Trainee Södra Norrland, gå till www.traineesodranorrland.se
Dina arbetsuppgifter
HR-arbetet är och kommer att vara inne i en tid av utveckling och omvandling. En utredning pågår om att samla HR- och lönearbetet för Söderhamns kommun tillsammans med fyra andra kommuner i en gemensam organisation. Vi har ständiga utmaningar inom kompetensförsörjning och arbetsmiljö, och det är nödvändigt att optimera våra interna system och rutiner. Dessutom behöver vårt employer branding-arbete konkretiseras och realiseras. Kort sagt – det är mycket nu!
Som trainee deltar du i kommunens HR-arbete och inom två fokusområden. Dels handlar det om att optimera våra processer så att vi nyttjar vårt HR/lönesystem till dess fulla kapacitet. Här handlar det också om rollfördelning mellan HR och chefer/medarbetare, dvs. vem ska göra vad? Det andra fokusområdet är arbetsmiljöområdet. Vi behöver analysera vårt totala arbetsmiljöarbete; organisation, effekter av olika insatser, ta fram förslag på förändringar, mer systematiskt arbeta med olika frågor, t ex sjukfrånvaro etc.
Du kommer att få en bred introduktion så att du kan sätta dig in i arbetsuppgifterna successivt.
Vi söker dig som
* har en examen som personalvetare eller inom områdena arbetsmiljö och/eller organisationsutveckling.
Som deltagare i Trainee Södra Norrland ska du vara beredd att ta dig an uppgifter i samarbete med andra, liksom att ta ansvar och arbeta självständigt. Du ska dessutom vara intresserad av att skapa framtidens välfärd med oss.
Beskrivning av arbetsplatsen
Söderhamns kommun har sitt HR-arbete organiserat i en matris, dvs. en central HR-enhet och resurser på varje förvaltning. Ett gemensamt HR/lönesystem stödjer arbetet. Du kommer att ha din arbetsplats i Förvaltningshuset, Söderhamns Kommun, som ligger centralt i staden. Vi är 10 medarbetare på HR-enheten och ytterligare ett tiotal arbetar hel- eller deltid med HR-frågor i koncernen.
Ytterligare upplysningar får du av Anders Fläckman, personalchef, mobil 070-1906622.
Läs gärna mer om Söderhamns kommun på hemsidan www.soderhamn.se
Välkommen med din ansökan!Samtliga ansökningshandlingar inom Trainee Södra Norrland hanteras av Sundsvalls kommun.
Kontaktpersoner på detta företaget
Karoline Sundström, ekonomichef
0278-251 40
Ronny Spångberg, IT-strateg
0652-36115 , 070-543 57 28
Sofia Nohrstedt, Verksamhetschef Kulturen
070-623 57 34
Jennie Blomstrand chef barn- och ungdomsenheten
0650-556860, 072-5257901
Anders Fläckman, personalchef
070-1906622
Kajsa Ravin, förvaltningschef
026-17 94 01
Katrin Lutti, HR-konsult
026-17 94 11
Jessica Ljung, HR-chef
026 17 9223
Sinikka Pisilä, kvalitetschef
026 17 9582
Cristina Canencia-Tarberg, ekonom
060-191078