OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Med 2500 medarbetare som alla bidrar till vår mångfald är vi en dynamisk kommun i framkant. Vi tror på balans mellan arbete och fritid. Samla ny energi i pisten i Sydsveriges största skidanläggning eller upplev vårt mångsidiga kulturliv – här finns något för alla.
I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet.
*tjänster som är kortare än 6 månader samt vissa befattningar kan undantas.
Nu rekryterar vi ett team för Trygg hemgång. Vi söker två sjuksköterskor till teamet som utgår från Gislaved. Trygg hemgång innebär att vårdplaneringar utförs i hemmet vid hemgång efter sjukhusvistelse. Ett multiprofessionellt team möter upp i hemmet och planerar tillsammans med brukaren de insatser som behövs. Vårt team kommer att bestå av tre omvårdnadspersonal, två sjuksköterskor, en arbetsterapeut och en fysioterapeut. Syftet med Trygg hemgång är att skapa trygghet och delaktighet för brukaren och ge kvalitativ vård och omsorg på rätt nivå. Inskrivning i Trygg hemgång sker under två veckor och lämnas sedan över till ordinarie hemvårdsutförare. Målet för teamets insatser är att brukaren ska känna ökad trygghet i samband med utskrivning från sjukhuset och för att motverka återinläggning.
ARBETSUPPGIFTER
Som sjuksköterska i Trygg hemgång kommer du att arbeta i patienternas egna hem, planera, utföra och följa upp insatser. Handleda omsorgspersonal i arbetet samt delegera omsorgspersonal vid behov. Samverka och arbeta tillsammans med vårdgrannar och andra samarbetspartners. Vara delaktig i vårdplaneringar, både hemma hos patient och ibland även på sjukhuset. Avancerad hemsjukvård kan förekomma. Arbetet bygger på ett salutogent förhållningssätt där brukarens självständighet och självbestämmande utgör grunden för arbetsmetoden. Kväll och helgtjänstgöring förekommer.
KVALIFIKATIONER
Du ska vara trygg i din profession, att kunna göra bedömningar, utredningar och uppföljningar. Vara intresserad av människor och du ska vara flexibel och se varje dag som en möjlighet att göra gott.
Du bör ha ett salutogent förhållningsätt och du ska ha kunden i centrum.
Du ska även dela med dig av din kunskap samtidigt som du ser det övriga teamet som dina viktigaste samarbetspartners när det gäller det dagliga arbetet. Kommunikation är en viktig del och du ska vara trygg i att ta kontakt med anhöriga, samverkanspartners och övriga som kan vara en del i pusslet kring brukaren.
Du har erfarenhet av kommunal verksamhet. Som person är du entusiasmerande, strukturerad, lyhörd, empatisk och har lätt för att samarbeta.
Du ser fram mot att arbeta i ett multiprofessionellt team där det salutogena synsättet är vägledande.
Datorvana och erfarenhet av dokumentation krävs. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Du arbetar över hela kommunen varför B-körkort krävs.
Goda kunskaper i svenska språket, i såväl tal som skrift.
ÖVRIGT
Facklig företrädare nås via kommunens kontaktcenter tel.0371- 810 00
Varmt välkommen med din ansökan!
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gislaveds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken "sök tjänsten".
Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Sjukskrivningsepidemi i Sverige
Kontaktpersoner på detta företaget
Områdeschef Annkathrin Hansen
0371-410 39
Områdeschef Lena Andersson
0371-81535
Assistent Kristina Sjögren
0371-81534
Nås via kommunens växel 0371-810 00
Områdeschef Rose-Marie Johansson
0371-815 42
Områdeschef Eva Rehn
0371-815 57
Områdeschef Lena Andersson
0371-815 35
Områdeschef Riitta Hynynen
0371-826 94
Vitsippan Rose-Marie Karayel
0371-810 50
Områdeschef Johanna Lindsten
0371-816 68