Utvecklingsledare till Mölndals stad

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!

Enheten Samordning för hållbarhet är en del av stadsledningsförvaltningen och ansvarar för utveckling och samordning av hållbarhetsperspektiv, styrning, analyser och metoder för verksamhetsutveckling. Enheten arbetar för att integrera Agenda 2030 och hållbar utveckling i styrningen. Den har övergripande ansvar för att samordna och driva processer för en socialt och ekologiskt hållbar utveckling. Den svarar för planeringsunderlag, prognoser och omvärldsanalyser samt att stärka stadens arbete med uppföljning, analys, processer och projekt.


ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla metoder för utveckling och stöd till Mölndals stads olika verksamheter, med fokus på projekt och processer. Din roll har i uppdrag att utveckla stadens projekt- och processmodeller, stötta förvaltningarna i projektledning, processkartläggningar samt olika metoder som vi samlar i stadens verktygslåda för verksamhetsutveckling. Arbetsuppgifterna kan också omfatta uppföljningar, att leda workshops samt utbilda i verktyg och metodik.

Mölndals stad har idag en etablerad struktur för processkartläggning och processarbete samt en projektmodell som används i verksamhetsutveckling. Dessa metoder behöver vi ta vidare till nästa nivå, inte minst för att stödja förändringsarbete och digitalisering. En viktig del i tjänsten är att driva på utvecklingsarbetet och stimulera organisationen till att ompröva arbetssätt.

Du kommer att arbeta i team med enhetens övriga utvecklingsledare och ha ett särskilt fokus på stadens arbete med projekt och processer. Det kommer finnas stor möjlighet att själv och tillsammans med din närmaste kollega forma och utveckla rollen.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har akademisk examen på minst kandidatnivå inom relevant område. Du har ett par års erfarenhet inom verksamhetsutveckling och vi tror även att du har tidigare erfarenhet av processarbete och projektledning. Vi ser även att du är intresserad av och vill bidra till stadens utveckling av digitala arbetssätt.

Det är meriterande om du har erfarenhet av förändringsledning samt agilt arbetssätt och metoder.

I rollen krävs att du har förmåga att arbeta operativt men också på en strategisk nivå med ett helhetsfokus. Då rollen innebär breda kontaktytor och mycket samarbete med olika funktioner, både internt och externt, ser vi det som mycket viktigt med en god kommunikationsförmåga samt samarbetsfokus. Samtidigt kräver rollen en förmåga att självständigt planera och driva arbetet framåt samt en förmåga att strukturera och prioritera.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Om du vill bli en del av vårt härliga gäng, tveka inte att skicka in din ansökan till oss!


ÖVRIGT
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.