Verksamhetsutvecklare

Svenska Scoutförbundet söker en verksamhetsutvecklare Svenska Scoutförbundet är en ideell barn- och ungdomsorganisation som arbetar för att stödja barn och ungas personliga utveckling.Vi har ca 60 000 medlemmar i fler än 600 lokala scoutkårer över hela landet.Scouterna gör unga människor redo för livet genom äventyr, gemenskap, internationella möten och värdebaserat ledarskap.Verksamheten bärs upp av cirka 6 000 ideella scoutledare som varje vecka genomför aktiviteter med scouter i åldrarna 7-18 år.Under sin tid i Svenska Scoutförbundet ska scouten få upplevelser som utmanar henne/honom att prova på nya saker och tänja på sina personliga gränser för att på så sätt växa som människa. Nu söker vi en person som tycker att det är kul att jobba med verksamhetsutveckling.Huvudsakliga arbetsuppgifter Att utveckla de mötesplatser som Svenska Scoutförbundet erbjuder sina medlemmar.Att aktivt verka för förnyade former för demokrati och inflytande med fokus på den unga medlemmen.En del detta arbete kommer att bestå i att hitta nya tekniska lösningar.Mål för tjänsten Antalet medlemmar som kommer till våra mötesplatser ska öka.Det ska finnas fler sätt att ta aktiv del i demokratiprocesser än att närvara fysiskt.De arrangemang som förbundsledningen genomför ska vara av hög kvalitet och svara mot verksamhetsplanens inriktning.Kompetenser och erfarenheter Vi söker dig som kan och vill arbeta med utveckling och förändring i en rörelse som består av både ideella och anställda.Vi söker en person som har förmåga att tänka i nya banor och som kan vara både envis och ödmjuk.Vi tror att du är scout eller har erfarenhet från någon annan ideell förening eller klubb.Självklart delar du våra värderingar.Arbetet ställer krav på stor förmåga att disponera sin tid.Villkor och ansökan Tjänstens placering är på Svenska Scoutförbundets kansli i Stockholm.Då Svenska Scoutförbundet strävar efter en mångfald på arbetsplatsen söker vi dig som kan komplettera oss med en annan etnisk och kulturell bakgrund än svensk samt ser gärna manliga sökande. Ansökan ska innehålla ett personligt brev som förklarar varför du vill ha tjänsten och vad du kan tillföra, CV samt löneanspråk.Svenska Scoutförbundet omfattas av kollektivavtal mellan IDEA och Unionen. Intervjuer kommer att hållas under vecka 22.