Vårdenhetschef

Västra Götalandsregionen

Tjänsten är ett femårsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Beskrivning

Den neurokirurgiska verksamheten utgör en del av Neurosjukvården, Sahlgrenska Universitetssjukhuset och bedrivs på avdelning 10/23. Vårt uppdrag är att som ensamutförare i regionen erbjuda samtliga invånare i Västa Götalandsregionen samt barn och vuxna en komplett neurokirurgisk vård av högsta kvalitet. Vårdinsatser, både akuta och planerade, kan också erbjudas patienter, som kommer från andra delar av landet. Avdelningen vårdar patienter från cirka sex månader och uppåt.

Avdelning 10/23 har 27 vårdplatser varav 6-10 intermediärvårdplatser. Antalet medarbetare är drygt 70 st. Avdelningen är belägen i nyrenoverade lokaler på plan 3 i centralkomplexet.

På enheten finns två sektionsledare som tar ett stort ansvar för de dagliga arbetsledningsuppgifterna.

Vi söker en vårdenhetschef som tillsammans med sektionschef blir ansvarig för enhetens totala verksamhet.

Arbetsuppgifter

Din uppgift är att planera, leda och utveckla enheten utifrån verksamhetens vision och mål inom SU:s organisatoriska och ekonomiska ramar. Du ansvarar för att tillvarata och utveckla medarbetarnas kompetens, skapa trygghet och främja ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet och delaktighet. I uppdraget ingår arbetsmiljö-, personal-, verksamhets- och ekonomiskt ansvar.

Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, vilket innebär att du kommer att vara engagerad i hela verksamhetsområdets resultat och utveckling.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med neurokirurgisk erfarenhet.
Du skall ha erfarenhet av ledarskap eller chefskap inom sjukvård.
Chefs- eller ledarskapsutbildning samt erfarenhet från förändringsarbete är meriterande.

Vi söker dig som har ett genuint intresse av ledning, styrning och utveckling av hälso- och sjukvård. Vi lägger stor vikt vid att du har förmåga att organisera, skapa engagemang, delaktighet och jämställdhet.

Viktigt är att du bidrar till att skapa ett bra arbetsklimat och att du är drivande. God erfarenhet från förändrings- och utvecklingsarbete är meriterande. Du har även en god samarbets- och kommunikationsförmåga och använder dialogen som ett av dina viktigaste ledningsverktyg.

Du har god självkännedom, är prestigelös och trygg i ditt ledarskap, lyssnar och tar tillvara på dina medarbetares kompetens och engagemang.

Övrigt

Vi begär utdrag ur Belastningsregistret på alla som erbjuds arbete hos oss.